Oleh Prabowo Subianto, diambil dari “Strategi Transformasi Nasional: Menuju Indonesia Emas 2045,” halaman 210, edisi softcover keempat.
Saya yakin bahwa untuk inisiatif strategis, pemerintah harus menempatkan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di garis depan, bertindak sebagai agen utama untuk implementasi. Strategi ini telah berhasil digunakan oleh banyak negara. Singapura dan Tiongkok, dengan 150.000 BUMN-nya, menjadi bukti kesuksesan. Indonesia harus mengikuti jejak mereka.
Oleh karena itu, penting bagi BUMN kita untuk menarik dan merekrut manajer, insinyur, dan anggota dewan yang terampil.
Masih sulit dipercaya bahwa tidak ada individu berbakat di Indonesia. Apakah kita tidak percaya pada negara kita sendiri? Yang sering terjadi adalah banyak orang yang belum diberi kesempatan.
Mengingat pengalaman saya di militer, ada prinsip yang diakui secara universal: “Tidak ada prajurit buruk, hanya komandan yang buruk.”
Isu utamanya seringkali terletak pada kepemimpinan yang buruk. Dengan bimbingan yang efektif, saya yakin generasi muda dan para profesional kita bisa berhasil. Ini adalah sesuatu yang saya yakin dan telah terbukti berulang kali.
